전국인민대표대표, 중화전국총노조 사회발전연락부 부장 양준일 기자에게 조사에 참여한 직원들이 가사노동시간, 부담, 스트레스 등을 광범위하게 반영했다고 말했다. 조사된 직원의 평일 평균 가사 시간은 약 5.25 시간이며, 직원의 82% 는 일과 가정의 갈등이 크다고 느꼈다. 직원들의 가사 스트레스는 자녀, 노인, 환자, 장애인, 특히 미성년 자녀를 돌보는 데 초점을 맞추고 있다. 미성년 자녀를 둔 직원의 평균 가사노동시간은 무자녀 직원의 3 배 이상이다.

조사에 따르면 가사가 가정과 여성에게 더 심각하게 집중되는 것으로 나타났다. 데이터 조사 보고서에 따르면 어린이, 노인, 환자, 장애인 등 각종 가사 노동 중 가사 서비스 인원의 비율은 4% 를 넘지 않는 것으로 나타났다. 공공문화 서비스 부족으로 6 세 이하 자녀의 84.2% 가 가정노인의 도움에 의존하고 있다. 사회개발종사자에 참여하는 것 외에도 여성 근로자들은 아이를 돌보고, 아이들을 지도하고, 평소에 청소하고, 요리하는 데 더 많은 시간을 소비한다. 남성 직원보다 많다. 중국 통계청의 올해 수치도 조사 결과를 검증했다. 중국에서 여성이 집안일을 하는 평균 시간은 남성의 2.5 배이다.

출산 휴가 등 가정과 여름방학 설정을 혁신하고 보완하며, 법률과 법규의 현행 정책에서 남자아이가 가정의 책임을 맡도록 더욱 제창한다. 여성이 아이를 낳은 후의 회복을 위해 출산 휴가를 설정하고, 남자 동반 출산을 위해 휴가를 설정하고, 남자아이와 여자아이가 함께 아이를 돌볼 수 있도록 휴가 및 기타 여름방학을 설정할 필요가 있다. 과학연구를 통해 남학생과 여학생의 출산 휴가 증가 가능성을 탐구하고, 현행남성의 육아휴직 장려정책을 제정하고, 현행 법규와 정책을 제정하고 보완하며, 여름방학이 끝난 후 직원들이 본직이나 동급직으로 돌아갈 수 있도록 해야 한다.

공공탁아 등 서비스 공급 부족 문제 해결을 가속화하고 보조시설, 사회발전, 공공문화 서비스 체계를 지속적으로 개선하다. 공공 아동 보건 및 기타 서비스 프로그램 조직의 기본 건설, 특히 지역사회 기반 상호 지원 조직을 가속화합니다. 의료 지역사회 서비스 프로그램 등 단체는 기술 전문가를 파견하여 임시 서비스를 전시하고, 온라인 플랫폼을 개발하고, 육아교육, 양로간호, 장애인 간호 등 온라인 서류와 예약 신청을 완료할 예정이다. 재택 연금 서비스 프로그램 인력의 전문성과 규범성이 부족한 문제를 종합적으로 다스리다.