1, 분업은 명확해야 하고 상벌은 분명해야 한다. 각 책임 지역의 직원에 대한 일상적인 업무 점검이 제대로 수행되었는지 확인합니다. 직원 책임 구역 내의 순찰 양식이 제자리에 있는지 여부. 사실이 아닌 것을 발견하면, 이 상은 상, 이 벌칙의 벌, 관리자는 공정하고 공정한 입장에서 회사의 제도를 이용하여 각자의 책임 지역에서의 집행을 관리해야 한다.

2, 분업 상세, 어떤 부서도 각 부서의 기능을 완성하고 서로 협력하면 된다.

3, 리더십은 공정하고 공정하며 합리적이며 용감하게 담당한다.

확장 자료

정부 부처가 책임을 져야 한다:

우선 갈등을 잘 찾아내고 경험을 총화하고 과학적 제도와 메커니즘을 개발하는 능력이 있어야 현실과 혁신을 결합할 수 있다.

< P > 동시에 당의 사업과 인민 대중에 대한 높은 책임을 지는 정신과 태도가 있어야 시행에 힘쓰고 실효를 거두며 사회 안정과 단결을 유지하고, 잘 유지하고, 잘 실현하고, 가장 많은 인민 대중의 근본 이익을 발전시킬 수 있다. 이것은 크산 경험이 우리에게 가져온 더 중요한 계시이다. 크산' 민원 6 연표' 의 경험은 각지에서 배우고 참고할 만하다.