회사 생산이 바쁘지 않을 때 직원들은 어떻게 해야 합니까?

우리는 직원들이 아무 일도 하지 않도록 할 수 없다. 우리는 직원을 훈련시킬 기회를 잡아야 하며, 그들이 나태해지지 않도록 해야 한다. 나는 확장 훈련에 참가해서 기분이 좋다. 기업과 직원 모두에게 의미가 있다.

확장 목적:

집단의 응집력을 증강하다. 구체적인 프로젝트를 통해 팀 구성원이 어려움과 스트레스 하에서 문제를 해결할 수 있는 능력을 단련하다.

훈련에 참가하는 팀 구성원들이 단결하여 구체적인 임무를 완수할 것을 요구하다. 팀원들이 집단협력의 중요성과 필요성을 충분히 인식하게 하다.

팽창 효과:

새로운 장소 또는 장소 환경에서 팀을 통해 일련의 신선하고 교묘한 프로젝트를 설계하여 직원들이 생활과 업무 스트레스를 풀고 심리적 균형을 조정할 수 있도록 돕습니다. 자신의 잠재력을 이해하고 자신감을 높이다. 자제력을 향상시키고 스트레스와 도전에 침착하게 대처한다. 탐구 혁신 정신을 강화하고 진취적인 정신을 배양하다.

사람들과 더 잘 소통하고 조화를 이루며 대인 환경을 최적화하는 법을 배웁니다. 인격을 보완하고 끈기, 용기, 책임감, 영예감, 긍정적인 가치관을 기르다. 다양한 프로젝트의 경험, 공유 및 학습을 통해 팀 전체의 응집력과 경쟁력을 강화하고 기업의 특수한 요구 사항에 따라 교육 프로그램을 설계하여 각 기업의 특수 교육 효과를 얻을 수 있습니다.